Tsy nahita ny anaranao tao amin'ny lisitry ny gazetin'i Forbes ianao? Dia mitsangàna ary mandehana amin'ny asa tsy ankasitrahanao. Mankanesa any, mihaona amin'ny mpitarika mankahala sy ireo mpiara-miasa am-pihambahambana, manjavona mandritra ny ora maro ao amin'ny efitrano fifohana sigara, mamono ny fotoana fiasàna, ary mandoro tanteraka ny fiainanao manontolo. Amin'ny fomba ahoana? Te-hanan-karena sy hanan-karena ve ianao ary tsy lasa izany? Dia mbola mila mahatakatra ny tsiambaratelon'ny fahombiazana eo amin'ny fiainana ianao.
10 Tsiambaratelo ho an'ny Fahombiazana
Raha mijery ireo mpandraharaha mahomby dia maro izao no misento ary miteny hoe: "tsy ho vitako izany." Ary diniho ny olona manan-karena sy malaza ho olona manokana sy be mpankasitrahana. Fa raha mandinika amin'ny an-tsipiriany ny mombamomba ny tsirairay amin'izy ireo isika, dia hita fa saika ny rehetra dia nanomboka tamin'ny fahantrana ary nahavita nanaisotra ny alahelo teo amin'ny fiainany talohan'ny nahitan'izy ireo olona nahomby. Inona no tsiambaratelon'ny fahombiazan'ny mpanankarena? Raha ny marina dia tsotra sy mora azon'ny rehetra izy ireo:
- Ny fahasamihafana lehibe indrindra amin'ny olona mahomby indrindra dia ny fahitan'izy ireo ny asany ankafiziny ary nampiova azy ho karazana fidiram-bola mahatalanjona. "Mitadiava asa ho an'ny olona mahafinaritra anao - ary tsy mila miasa ianao androany", hoy ny iray tamin'ireo lehibe.
- Ny olona mahomby dia miasa mafy. Fantany fa ny fahombiazana dia 10% amin'ny talenta ary 90% amin'ny asa.
- Mba hahombiazana, mila manana faharetana be ianao. Farafaharatsiny mba hivoatra mandritra ny ora fahafolo ambin'ny folo ary ho tonga amin'ny tanjona izay handiso fanantenana ny ankamaroany ary hampidina ny tanany.
- Ny fahatokisan-tena dia sekretera manan-danja iray hafa. Aza manalavitra, fa saro-piaro mafy hiatrika olana. Izany no ataon'ny olona rehetra mahomby, fa ny hafa kosa mijery avy any ivelany.
- Ny olona mahomby tsy mitsahatra, nanao fahadisoana. Mahazo tombony farafahakeliny izy ireo ary mampiasa ny traikefa azony mba hahatratrarana tanjona hafa.
- Ny zava-dehibe iray hafa ary angamba ny tsiambaratelon'ny fahombiazana dia ny fahombiazan'ny olona mahomby. Matetika izy io no misakana ny olona tsy hanao ny dingana tena tian'ny mpanara-dia eo amin'ny lalana mankany amin'ny fahombiazana, ny fandresena ny toeram-pitsangatsanganana, ny toe-javatra iainana, ny tsy fahombiazan'ny olona manan-danja manan-danja, sns. Rehefa mandresy an'io andian-tebiteby io ny olona, dia lasa tsy afaka miala amin'ny fetrany sy ny fitsarana an-tendrony.
- Io lisitra io ihany no ahitana ny tsiambaratelon'ny fahombiazan'ny vehivavy. Milaza izy ireo fa ireo vehivavy ireo no mpanoratra ny kabary malaza momba ny akanjo. Raha lazaina amin'ny teny hafa, ny endriky ny olona iray sy ny fomba fiakanjoany dia matetika miseho ho toy ny tapakila handalo amin'ny fiainana manankarena sy mahomby ary mamolavola ny hevitry ny hafa.
- Ny tsiambaratelon'ny fahombiazan'ny mpanankarena maro dia ny fampiasam-bola amin'ny tenany manokana. Fampiofanana, seminera ary safidy hafa ho an'ny fampandrosoana tena dia tena harena sarobidy ho an'ny olona rehetra. Noho izany, ny olona mahomby dia mahafantatra tsara ny vaovao farany sy ny zava-baovao momba io fandraharahàna tena tiany io.
- Ny olona mahomby dia malaza fa tsy noho ny fanararaotan'izy ireo manokana, fa amin'ny zanany koa. Ohatra, ireo orinasa manerantany sy marika malaza ihany koa dia resaka mikasika ny tanan'olombelona. Androany, ny tsiambaraton'ny fahombiazan'ireo orinasa goavana dia avy amin'ny traikefa amin'ny fikarohana sy ny fampiharana ara-barotra mahomby. Noho izany, ohatra, ny orinasa tsirairay mihevitra ny ho mpitarika dia tsy maintsy:
- manana tanjona maharitra;
- Jereo ny fomba hanatratrarana ny tanjonao voalohany;
- mampitaha tsy tapaka ny loharano azo ampiasaina sy ilaina
- manana drafitra stratejika ho an'ny fampandrosoana sy fampiharana ny fanavaozana;
- Manana drafitra hanatsarana ny fahaiza-manaon'ny mpiasa. Ny fampifandraisana ireo hevitra rehetra ireo dia ny fanalahidin'ny fahombiazan'ny orinasa rehetra.
- Ary farany, sekretera manan-danja iray hafa - mahomby
Ny olona dia mametraka tanjona tsy miangatra. Matetika izy ireo no maharesy lahatra ny barany mba hahazoana zavatra mihoatra noho ny teo aloha. Fantatry ny mpanan-karena rehetra fa tsy misy zavatra lehibe tsy misy sakana lehibe.
Raha fintinina dia azontsika antoka fa ny tsiambaratelon'ny fahombiazan'ny olona lehibe dia ny fitambaran'ireo singa rehetra voalaza etsy ambony ireo. Tsy manana afa-tsy talenta iray ianao, saingy tsy misy ezaka, tsy afaka mahatratra haavo lehibe ianao. Hadinoy ilay fehezanteny hoe: "Tsy azoko", ary dia hidina any amin'ny tantaran'ny tantara ihany koa ny tsiambaratelon'ny fahombiazanao.