Fantatrao ve fa ny fidiram-bolan'ny ankizivavy malaza dia mahazo vola 1 tapitrisa dolara isan-taona?
Ny mpamaham-bolongana malaza indrindra ao Shina, Papi Jiang dia nivarotra voalohany ara-barotra nandritra ny 30 segondra ho an'ny 3,4 tapitrisa dolara!
Anatin'ity lahatsoratra ity, hiresaka momba ny asam-pamokarana malaza sy malaza ho an'ny zazavavy isika, izay hanampy ny mpikambana rehetra ao amin'ny firaisana ara-nofo tsara indrindra hanapa-kevitra momba ny safidin'ny fibodoana.
Inona avy ireo asa ho an'ny tovovavy? Saika ny toeram-pampianarana ambony amin'ny fianarana ambony sy sekoly fianarana amin'izao fotoana izao dia manolotra fiofanana momba ny asam-pianakaviana fantatra amin'ny anarana ho ankizivavy. Ny fisian'ny mari-pahaizana momba ny fianarana avo lenta amin'ny toe-javatra maro dia manosika hanao asa tsara. Na dia izany aza, ireo vehivavy manana fanabeazana manokana ihany koa dia manana toerana tsara. Ary ny asa sasany mahaliana sy mahaliana ny ankizivavy iray dia tsy mitaky fampianarana manokana.
Lisitry ny fambolena 15 malaza sy malaza amin'ny ankizivavy
- Medic. Iray amin'ireo faritra maro samihafa, nalaza tamin'ny ankizivavy. Ny malaza indrindra dia manam-pahaizana manokana (manam-pahaizana manokana momba ny endocrinologists, mpandidy, mpitsabo nentim-paharazana, mpitsabo nify, manam-pahaizana momba ny fitsaboana, mpandoka fanafody), mangataka any amin'ny toeram-pitsaboana tsy miankina sy toeram-pitsaboana, izay ahafahany manofana fiofanana sy fifanakalozana traikefa amin'ny klinika vahiny.
- Mpisolovava. Ny fikambanana iray ahitana specialties maro (mpisolovava, mpitsara, mpampanoa lalàna, mpampiasa, mpanolotsaina ara-pitsarana, mpanadihady) dia mitaky fifantohana, fitoniana ara-moraly ary na dia mafy aza. Ireo manam-pahaizana amin'io asa io dia mitaky fangatahana amin'ny sehatry ny fandraharahana rehetra, misy ny fanantenana ny fitomboan'ny asa.
- PR-manam-pahaizana manokana. Ireo manam-pahaizana manokana izay mampiroborobo ny vokatra, vokatra izay mamorona tsindrona tsara avy amin'ny orinasa. Ny fikarakarana ho an'ireo tovovavy mahaleotena sy manentana, mitaky ny asa, ny fiaraha-mientana, dia mitombo hatrany ny fangatahana any amin'ny tontolo maoderina.
- IT specialist. Efa ela ny asa dia noheverina ho toy ny lehilahy masculine, ankoatra izany, misy ny tsy fahampian'ny manam-pahaizana amin'io sehatra io, na any amin'ny fikambanana ara-barotra na eo anivon'ny vahoaka. Manana karazana sehatra maro (mpikirakira ny rindrambaiko, mpamorona tranonkala, mpandalina ny rafitra, testers ary hafa).
- Blogger. Eny, ankehitriny, ny mpitoraka blaogy dia azo entina amin'ny sehatra samihafa ary azo inoana fa tsy ho avy amin'ny mpampiasa Instagram, YouTube sy Facebook, fa amin'ny orinasa goavana ihany koa no hoentina tsy ho ela. Ny fampiroboroboana sy ny fitazonana bilaogy malaza, matetika miaraka amin'ny olona iray tapitrisa, dia tetikasa tena mahasoa izay ahafahanao mahazo dokam-barotra, izay matetika no ampiasaina.
- The psychologist. Iray amin'ireo fambolena vehivavy manan-kaja indrindra, mitaky fahafahana hahatakatra ny olona, hanampy amin'ny fitadiavana vahaolana amin'ny olana. Ny mpitsabo malaza indrindra dia psychologists tsy miankina sy mpanolo-tsaina manokana.
- Stylist. Tetikasa malaza sy mendri-piderana, izay ahitana torolàlana samihafa (hairdresser, mpanao asa tanana, sary-mpaka sary), izay mitaky fahaiza-mamorona sy fahaiza-mamorona. Ny fangatahana dia miaraka amin'ny traikefa sy ny fitomboan'ny laza, mitaky fanatsarana tsy tapaka.
- Marketer. Ny asa atao izay mitaky faharetana, toe-tsaina mandanjalanja, dia mitaky be loatra amin'ny orinasa lehibe. Ireo manam-pahaizana manokana ao amin'ity faritra ity dia mandray anjara amin'ny fampiroboroboana ny entana, mandinika ny tsena ary manao fanombanana.
- Business coach. Vao haingana, ny asan'ny mpandraharaha ara-barotra iray dia iray amin'ireo asa goavana indrindra amin'ny tovovavy. Ao amin'io asa io, mila fahalalana momba ny psikology ianao, ny fahaiza-mandanjalanja tsara, ny fahafahana mitazona ny mpanatrika sy ny fampahafantarana. Ny mpanazatra ara-barotra dia mampianatra ny olona ny fomba hanangonam-bola, ka izany no mahatonga azy ireo hahazo valisoa tena tsara.
- Manager. Ny mpitantana ny mpiasa, ny dokam-barotra, ny fizahan-tany, ny mpanjifam-pizahan-tserasera - tombontsoa manokana sy mahaliana ho an'ny tovovavy, izay ahafahanao mifandray amin'ny olona, mahazo vaovao isan'andro ary miasa ao amin'ny birao tsara mahay.
- Creative specialties. Ilay mpanakanto, mpamorona, lamaody mpamorona, decorator - asa mahaliana ho an'ny tovovavy, izay mamela ny fivoarana ara-panahy sy ara-panahy tsy tapaka. Saingy mba handinihana io asa io, dia mila herintaona mahery ny fampiofanana sy ny fampiharana tsy tapaka.
- Nanotechnology. Toeram-pandrosoana haingana izay mitaky saina amin'ny siansa. Ny fanadihadiana momba ny nanotechnologista dia fitaovana amin'ny molekiola sy atomika, ary koa mamorona fitaovana sy zavatra hafa, mampiasa atoma ho biriky amin'ny fananganana trano. Ireo manam-pahaizana manokana momba an'io asa io dia mitaky amin'ny sehatra maro, avy amin'ny sehatry ny fitsaboana sy ny sehatry ny fambolena, ho an'ny tetikasa.
- Kaonty. Amin'ny fomba nentim-paharazana, ny asan'ny vehivavy iray, izay mitaky herim-po, dia toe-tsaina mandanjalanja. Ny asan'ny lehiben'ny mpanao fanadihadiana dia tsara karama, ary tsy antony tsy dia heverina ho ny olona faharoa aorian'ny talen'ny orinasa.
- Fitness coach. Ankehitriny, ny asan'ny mpampiofana, mpanofana, dia malaza be. Ny kilasy dia azo atao ao anaty tarika na tsirairay, misy torolalana maro, ny ankamaroan'ny fitakiana eo amin'ny vehivavy: pilates, yoga, aerôbika ary aerôbika aqua.
- Translator. Ny asa tena mendrika sy malaza, mitaky fahalalàna tsara amin'ny fiteny iray na maromaro, dia ahafahana miasa amin'ny orinasam-panjakana sy amin'ny orinasa tsy miankina.
- Injeniera. Manana takelaka maromaro maromaro, ity asa ity dia tena mangataka androany amin'ny tsenan'ny asa. Ny injeniera dia asa tena iankinan'ny aina sy takiana amin'ny torolàlana samihafa (engineer-designer, engineer-technologist, engineer-economist).
- Cook. Mazava ho azy, raha miresaka momba ny laza isika, dia tsy mikasika ny mahandro ny efitrano fisakafoanana na ny cafe provincial. Fa ho an'ny chef-be-farany, izay mahafantatra ny raharahany, ny toeram-pisakafoanana tsara indrindra manerantany dia hanenjika. Misy zavatra azo ianarana ary inona no tokony hiezahana.
Ireo manam-pahaizana momba ny IT amin'izao fotoana izao dia eo an-tampon'ireo asa tadiavina indrindra, ary ny isan-jaton'ny vehivavy ao amin'ity sehatra ity dia mihamitombo hatrany. Ny karama isam-bolana an'ny mpiasan'ny IT any ivelany dia $ 3000-5000.
Maro ireo hetsika mahaliana no tsy tafiditra ao anatin'ny lisitr'ireo tetikasa lehibe ho an'ny tovovavy. Na izany aza, ny solontenan'ny firaisana ara-drariny dia afaka misafidy tanteraka ny raharaham-barotra ary mitondra vokatra tsara ao amin'izany. Izany dia mitaky faharetana, fanoloran-tena ary fikirizana.
Amin'ny fotoana samy hafa sy ny fotoana, dia karazana asa maro samihafa ny asa an-jatony. Nandritra ny fotoana lava, niasa tamina tamboho sy ny fiainana an-trano dia nihevitra fa vehivavy. Nandritra ny vanim-potoana sovietika, niova tanteraka ny toe-draharaha ary nanomboka naka toerana izay efa natokana ho an'ny lehilahy ny vehivavy. Na dia izany aza, mba hitazomana toerana na hananana fahombiazana azo tsapain-tanana amin'ny toe-javatra rehetra, dia mbola sarotra kokoa noho ny lehilahy ny vehivavy. Androany, niova ny toe-draharaha, naka an-keriny ny toeran'ireo manam-pahaizana manokana ny tovovavy.