Ahoana no hanokafana efitra fanasambe amin'ny ratra?

Ny fanaovana firaisana ara-nofo dia tsy misy faniriana tokana: ilaina ny maminavina tsara ny fomba hanokafana efitra fametrahana solika. Ny fiantombohan'ity raharaham-barotra ity dia mifandraika amin'ny antsipirian'ny asa natao, izay mitaky fomba manokana amin'ny vahaolana. Na izany aza, ireo izay te-hanomboka matetika dia tsy manana fiantohana ara-bola goavana, koa ny mpandraharaha iray dia manandrana mitady fomba hanombohana ny orinasa amin'ny vidiny ambany indrindra, ary na dia tsara kokoa aza - hianatra ny fomba hanokafana efitrano fandriana amin'ny tabataba.

Ahoana no hanokafana efitrano fandidiana?

Mba hanombohana raharaham-barotra iray, ilaina ny maka sary an-tsaina hoe inona avy ny fepetra tokony horaisina mba hahazoana antoka fa hitondra fitsaboana amin'ny mpanjifa sy ny tombony amin'ny tompony ny fomba fitsaboana.

  1. Voalohany, ilaina ny misafidy ny efitrano izay hiasan'ny kabinetra, raha manaraka ny fenitra ara-pahasalamana, manome farafahakeliny 8 metatra raha kely indrindra ho an'ny asan'ny masseur, miaraka amin'ny faritra manontolo ao amin'ny trano - tsy latsaky ny 12 metatra toradroa. Amin'io tranga io, ny fisian'ny efitra fandroana sy fantson-drano dia tsy maintsy atao. Mila mametraka toerana ho an'ny mpitantana ny birao ihany koa ianao.
  2. Afaka manokatra efitrano fandriana ianao amin'ny fanarahana ny fepetra takiana amin'ny fanoratana. Mandritra izany fotoana izany, ilaina ny manaiky fa ny masseur dia tsy maintsy manana fanabeazana ara-pitsaboana - tsy ambany noho ny sehatra manokana, voamarina amin'ny diplaoma mifanaraka amin'izany, ary koa ny fahazoan-dàlana manome ny zo hanao izany karazana asa izany.
  3. Haka fitaovana sy fitaovana manokana izy io, anisan'izany ny latabatra fanasambe, efitrano, kabinetra iray ho an'ny trano fitehirizana lambam-pandriana, servisy sy lamban-tsoavaly, harona fandroana fanasan-damba maloto, fitaovam-pisakafoanana.
  4. Matetika, ny mpanjifa no mitondra ny fiomanana ilaina amin'ny fomba fitsaboana, na izany aza, ny tahiry ny menaka sy ny menaka manokana ao amin'ny cabinet koa dia ilaina omena.

Matetika ny mpandraharaha dia liana amin'ny fomba hanokafana efitra fametrahana tsy misy fitsaboana, ary amin'ny ankapobeny, azo atao izany. Eny, azo atao izany, saingy ao anatin'ny toe-javatra iray: ny mpandraharaha iray tsy manana fianarana ara-pitsaboana dia afaka mifandray amin'ny olana ara-pitantanana, ara-bola ary hafa, afa-tsy ny fanatanterahana fomba fitsaboana. Araka ny hitanao, mba hanokafana efitrano fandriana dia tsy afaka manao izany ianao raha tsy misy ny fampiasam-bola, ary na dia tsy lehibe aza izy ireo dia mila ezaka amin'ny tanjona hafa: fikarohana ireo nahazo diplaoma.