Raha manapa-kevitra ny hanomboka orinasa miaraka amin'ity orinasa mpanao hatsikana malaza ity ianao dia mila mianatra ny fomba hahatongavana ho solontenan'ny Avon ao amin'ny Internet .
Ankehitriny dia manitatra ny sehatry ny fiaraha-miombon'antoka ny orinasa, izay manome fahafahana hiasa ao amin'ny "World Wide Web". Izany, ho setriny, dia mamela ny fampitomboana ny isan'ny mpiasa sy ireo mpanjifa afa-po, fa koa hanome toerana ho an'ny reny ao amin'ny didim-panjakana, mpianatra, mpisotro ronono, olona izay very asa amin'ny orinasa sy orinasa, ary koa ireo mponina manana fahasembanana.
Fepetra takiana amin'ny mpangataka
Avon dia manome fanazavana momba ny fomba hahatongavana ho solontenany ary inona ny fepetra sy ny fepetra takian'ny mpiasan'ny ho avy tsirairay:
- mba handefa maimaim-poana maimaim-poana, mameno ny valin'ny fangatahana ary manome fampahalalana marina momba ny angona manokana. Tsy maintsy mifanaraka tanteraka amin'izay voasoratra ao amin'ny pasipaoro izy ireo; Raha tsy izany, dia tsy misy antoka fa ny mpitrandraka vaovao amin'ny orinasa dia hahazo vola ho an'ny asany;
- Ankoatra izany, ho lasa solontenan'ny Avon amin'ny aterineto, ianao dia mila ny nomeraon-telefaoninao ho an'ny fifandraisana sy ny mailaka, izay halefa ny fampahalalana ilaina;
- satria ny orinasa dia miasa araka ny lalàna Rosiana, ny fitrandrahana ao aminy dia manana fetran-taona (ambany fetra). Noho izany, raha mamaly ny fanontaniana ianao, hoe firy taona izay no ahafahanao ho solontenan'i Avon, dia ilaina ny handinihana io zo io ho an'ny olom-pirenena manana pasipaoro. Na izany aza, raha vao 14 ka hatramin'ny 16 taona ilay mpangataka dia tsy maintsy miaraka amin'ny fifanarahana momba ny asan'ny zanany miaraka amin'ny taratasy kely ilay taratasy fangatahana fa fantatr'izy ireo fa ilaina ny vola mba hividianana ny entana.
Ny mpanonta voavolavola dia alefa amin'ny orinasa, ary aorian'ny fandinihana sy ny fankatoavana dia manamarina ny mailaka sy ny isa voatendry ho an'ny solontenan'ny orinasa vaovao.
Ny tombony amin'ny fiasana ao amin'ny orinasa
Ny asa ao amin'ny orinasa dia manome tombontsoa maro:
- "Avon", raha vantany vao nanapa-kevitra ny ho lasa solontenan'ny orinasa ianao, dia manome fanomezana anao: amin'ny fividianana voalohany dia mahazo 31% dolara amin'ny sandany ianao, ary amin'ny manaraka dia hitombo ny fihenam-bidy;
- Ny asa azo itokisana sy ny feon'ny fieritreretan'ny orinasa dia ampirisihan'ny fanomezan-dàlana sy ny loka fanampiny;
- Ny solontenan'ny orinasa dia manana fahafahana hanao baiko amin'ny alalan'ny Internet, izay mamela ny fametrahana fepetra mahazatra ho an'ny asa.
Ankoatr'izany, ny orinasa dia miantoka ny fandoavam-potoana ara-potoana, mifanaraka amin'ny vokatry ny asan'ny mpiasa.
Rehefa avy nanao sonia ilay fifanarahana, dia nahazo solontena manokana ny mpisolovava tsirairay avy ao amin'ny orinasa izay manome fanampim-baovao ho an'ny mpiasa vaovao:
- dia manomana ny asan'ny mpandre ny fomba iray hanatrehany ny fiofanana an-tserasera, hitsidika tranonkala, fihaonambe, fivoriana an-tserasera, sns.
- mitarika ny fifanakalozan-kevitry ny tsirairay, mamorona fepetra ho an'ny fifandraisana amin'ny mpiasa vaovao miaraka amin'ny solontenan'ny orinasa;
- Ny mpikarakara dia liana amin'ny asa mahomby sy ny fanitarana sy ny asa ataon'ny mpandray anjara, ka dia manome fanohanana feno izy hanampy amin'ny fananganana ny ekipan'ny mpiasa vaovao.
Tsy ny rehetra izay miara-miasa amin'i Avon dia ny mpiasa, manangona ny ekipany izy ireo ary manangana orinasa. Maro no manontany raha mety ho solontenan'ny Avon ho an'ny tenany ihany. Izany hoe, toy ny vokatra kosmetika izy ireo, vonona ny hampiasa azy io amin'ny fahafinaretana, saingy mametra ny fifandraisany amin'ny orinasa ihany koa izany.
Tsy misy sakana amin'ny fifandraisana toy izany. Amin'ny fanasoniavana ny fifanekena amin'ity tranga ity dia mahazo mpanjifa mahafa-po ny orinasa, ary mahazo ny fihenam-bidy ho an'ny fividianana ny entana ilay nanao fifanekena. Ho fanitarana ny fifandraisan'izy ireo amin'ny orinasa amin'ny hoavy na tsia, dia ho fanapahan-kevitra ny tsirairay avy.